一、春节后的求职黄金期

每年春节过后，都是劳务人员外出求职的黄金期。据权威数据显示，春节后一个月内，约有80%的求职者开始寻找新的工作机会。

求职黄金期来了？这一地人社局出手

二、人社局跨省包机抢人行动

为了满足企业用工需求，各地人社部门纷纷提前开启抢人模式。例如，江苏省无锡市人社局就组织了跨省包机活动，为来自云南曲靖的务工人员提供便利。

云南省曲靖市务工人员刘玉志表示，政府包机的条件更好，亲戚朋友看到都愿意跟他们一起去无锡打工。

三、无锡市人社局的工作策略

无锡市人社局通过提前组织包机活动、提供就业信息、举办线上招聘会等多种方式，积极为务工人员提供就业服务。

无锡市劳动就业管理中心工作人员王立成表示，他们已经与云南所有城市签订了劳务合作协议，几乎每个月都会发送无锡的岗位信息。

四、务工人员的就业体验

来自云南的务工人员李金林表示，他对在无锡的生活、条件、环境、住宿都非常满意。

肖明洲说，他从云南曲靖第一次来无锡，在阿尔卑斯电子厂找到了工作，工资一个月有六千多元左右。

五、如何抓住求职黄金期

1. 提前规划：提前了解招聘信息，做好准备。

2. 多渠道求职：利用线上招聘平台、社交媒体、人际关系等多渠道寻找工作机会。

3. 提升技能：不断学习新技能，提高自己的竞争力。

4. 职业规划：明确自己的职业发展方向，有针对性地求职。

六、未来展望

随着技术的进步，电商与自媒体将更加注重用户体验与内容创新。从业者可以通过实际体验来验证这一趋势。

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